评河北邯郸劳教所血泪斑斑的“政绩”


【明慧网二零一二年五月十日】在偶然的机会看到邯郸市创建文明单位大看台的新闻里,邯郸劳教所竟然榜上有名。一个充满淫秽邪恶的劳教所靠什么来获取这么多荣誉的呢?是采取什么样欺上瞒下的卑鄙手段捞得的一个个文明光环和政治资本呢?可是谁又能想到在这些中共的所谓“文明”的背后,又包裹隐藏了多少罪恶呢?

邯郸劳教所从建立到现在,始终扮演着不光彩的罪恶角色,用实例说明:2011年12月31日晚,邯郸市发生的一起震惊中外的劳教人员对法轮功学员性行为迫害令人发指的恶劣事件。男性法轮功学员王刚,三十岁,邯郸市峰峰矿区东王庄村人,2011年6月26日被义井派出所恶警绑架,7月20日被送进邯郸劳教所非法劳教。期间他多次受到恶警和犯人的打骂与虐待。2011年12月30日晚上六点至九点,有劳教人员让王刚给他打洗脚水,并让王刚给他洗脚按摩,之后强行对王刚进行了肛交和口交等恶劣的性行为迫害。一些人目击了此事,有人报告了队长,队长和其他管教人员及各个领导互相推诿,掩盖、压制此事不让传出,唯恐恶事败露,损坏了他们的“文明”形象。事发后我们多次要求所领导严肃处理此事,但至今没有任何音讯。

邯郸劳教所从1999年7月20日至今紧紧跟随江氏流氓集团迫害法轮功,已罪恶累累,罄竹难书,本所恶警迫害法轮功心狠手辣,残忍至极,也因其残忍而臭名昭著。他们转化法轮功学员,首先采取欺骗恐吓、许诺减期、威逼诱导,使其违心转化,写“四书”等。而对待坚定的法轮功学员,恶警们就一反常态,用橡胶棒、电棍电击、毒打,在深夜,学员们被打得惨叫声不停,血迹斑斑,好几个月都不能自理。恶警还指使犯人殴打、谩骂法轮功学员。劳教所与公检法司狼狈为奸,是一丘之貉,在司法局、劳教局和邪恶的610指使下,已迫害致死的法轮功学员六名(据目前知道的),如卢兆峰,河北大名县人,2001年农历9月被关押在邯郸劳教所迫害,于2002年6月30日被迫害致死;宋兴国,河北沧州法轮功学员,2002年10月至2002年11月上旬,被邯郸劳教所被迫害致死,年仅29岁;王书军,河北成安人,2004年6月20日被邯郸市610、劳教所迫害致死;蒿文民,魏县人,2002年正月24日被绑架,5月份送邯郸劳教所遭迫害,2002年6月初至2002年8月不让睡觉,2004年出所后,于2005年10月15日离开人世;任孟军, 56岁,河北沙河市人东冯村人,2001年10月29日在邯郸劳教所被迫害致死;魏勇, 51岁,魏县人,2009年12月至2010年12月两次在邯郸劳教所遭受迫害,回家后于2011年11月含冤离世。杨宝春, 44岁,2001年在邯郸劳教所被迫害致残,截去右腿,因被施用破坏中枢神经药物造成精神失常,现仍被关在精神病院遭受摧残。总之,这一桩桩一件件,血泪斑斑的罪恶事实足以拨开邯郸市劳教所那张画皮,使其原形毕露,以上这些犯罪事实,不正是该劳教所编织的五彩文明的光环的最佳原始材料吗?

再看邯郸劳教所在日常的工作中又是怎样欺上瞒下的坑蒙拐骗,捞取政治资本的。首先看劳教所虚设举报箱和举报电话,减免亲情电话和接见日等方面,第一,长期扣留劳教人员的生活洗涤用品 (如肥皂、洗衣粉、卫生纸等),主管人员不定期的让劳教人员在领物单上签字、画押,有的人说签什么字呀?我们一直没见过这些东西,大班长就说,别问太多,在这里叫干啥就干啥,这些事情谁不心知肚明呢?第二,劳动场所环境恶劣。六十七人的工作场,做花圈的纸粉、尘土四处飞扬,咳血流鼻血的时有发生,一年四季用凉水洗澡,患皮肤病的大量增多,还经常超时超量加班加点完任务,深夜2-3点钟还不让睡觉,患高血压的人有的晕倒在工作台上,打骂体罚的事经常发生。第三,有些警察违犯所规所纪,暗中与狱霸勾结,收受犯人的烟酒钱财,时常在队部大吃大喝,有的狱霸回屋后,大发酒疯,影响极坏,使其兴风作浪,为所欲为。有的大队长装聋作哑,变相纵容其恶行,只要谁能和他一起对付法轮功干啥都行。常言道,吃人家的嘴软,拿人家的手短,这些铁的事实不难说明,该所的警察执法犯法的形象就是靠这样的手段树立起来的。第四,伙食得不到改善,就餐环境极差,早饭晚饭经常是棒子面粥、馒头,咸菜片也吃不上,中午常吃水煮白菜,如有上级人员来检查,中午饭菜才略变变样,饭碗、菜碗就放在楼道的走廊两侧的地上,劳教人员都在地上蹲着吃饭。夏天苍蝇嗡嗡乱飞,厕所的恶臭气味飘到整个楼道,房间空着也不让人在屋里吃饭。其次劳教所里警察的素质极差,有些警察道貌岸然言行不一,把《警察法》、《劳教警察六条禁令》置之一边,唯利是图,不择手段,扣留劳教人员的钱财,吃拿要劳教人员的物品,言行恶劣,随意打骂人。

总之,就是这样一个沾满法轮功学员鲜血的臭名昭著的劳教所,在机关创建文明单位方面2004年被评为市级文明单位,2008年8月被省委省政府命名为省级文明单位,并被推荐申报全国精神文明建设先进单位。可见中共奖励犯罪,中共是一个真正的邪党。







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